Разрешение на работу в евросоюзе для россиян

Полезная информация в статье: "Разрешение на работу в евросоюзе для россиян". Статья описывает тематику понятным для неспециалистов языком. Сделаны комментарии юристов и выводы. Если для вашего конкретного случая требуются дополнительные консультации, то обратитесь к дежурному консультанту.

Как и где можно получить разрешение на работу в Европе

Оформить разрешение на работу в одной из стран ЕС может только работодатель. Самостоятельно впору лишь попытаться найти место для трудоустройства и получить образование, которого для этого необходимо. Важно понимать особенность ЕС – квалифицированные работники из других стран там принимаются легально только в том случае, если на всей территории Евросоюза не нашлись иные кандидаты. Разберемся, как получить разрешение на работу в ЕС с большей вероятностью.

Особенности трудоустройства

Если у вас нет гражданства или вида на жительство в ЕС, то найти там работу очень сложно. Разрешение на ведение трудовой деятельности для иностранцев оформляют работодатели. Они делают это только в том случае, если долгое время не могут найти специалиста на вакантное место. Им необходимо соблюдать главное правило ЕС: принимать иностранца разрешается только в том случае, если на территории всего Евросоюза не нашлось подходящего специалиста.

К тому же в ряде стран есть свои ограничения. Например, в Голландии на должность преподавателя права не взяли иностранца, защитившего докторскую диссертацию в Амстердамском университете. Министерство отказало по национальному признаку, хотя гражданин был самым достойным кандидатом. Практически невозможно получить разрешение на работу в Англии, Швейцарии, Бельгии, Греции.

Для поиска вакантного места в Германии, необходимо иметь профильное образование, работать электриком профессиональный юрист в этой стране не сможет.

Прежде чем искать работодателя, готового вам оформить разрешение на въезд, воспользуйтесь правилами:

  1. Выберите 2-3 страны, в которых вы бы хотели получить работу. Посещайте формы и сайты, посвященные трудоустройству в них.
  2. Большее внимание обращайте на Чехию и Польшу, в них трудоустроиться проще всего.
  3. Начинать стоит:
    • с волонтерства (этот труд не оплачивается, но дает возможность завести нужные знакомства);
    • с трудоустройства по студенческой визе, одновременно с обучением в европейском ВУЗе;
    • с работы в семьях (низкооплачиваемый труд, помогающий освоиться в новой стране);
    • с сезонного физического труда;
    • с поиска работы в международной компании (подходит только для первоклассных специалистов, экспертов в своей области).

Эти способы помогут вам постепенно найти высокооплачиваемую официальную работу. В ЕС действует обширный рынок нелегального труда, но связываться с ним не стоит. Устроившись нелегально, вы не сможете получать высокую зарплату, нет гарантий, что она вообще будет выплачена.

Какие специалисты востребованы на рынке труда

Еще один способ официального трудоустройства – получение «Голубой карты ЕС». Она дает возможность проживания и трудоустройства на территории Евросоюза. Разберемся, кто может с большой вероятностью получить этот документ.

Для того чтобы получить пластиковую карту, разрешающую трудоустраиваться на территории ЕС. Необходимо быть специалистом с высшим образованием в одной из отраслей:

  • медицина;
  • юриспруденция;
  • преподавание (точные дисциплины);
  • продажи (менеджеры с высокой квалификацией);
  • психология;
  • инженерия (в любой отрасли);
  • финансовая аналитика;
  • IT.

Претендовать на Blue Card имеют право и другие специалисты, но чаще всего разрешение на проживание и работу дают людям из списка выше. Для получения карты нужно:

  • быть гражданином «третьей» страны, не являющейся участницей ЕС;
  • успешно закончить магистратуру или специалитет;
  • иметь письменные гарантии от работодателя.

Проблема возникает в том, что необходимо найти компанию, готовую вас взять на работу. Кроме того, к моменту подачи заявления на выдачу карты вам нужно снять жилье. Удаленно это сделать практически нереально.

Получение Blue Card

Программа привлечения специалистов на территорию ЕС действует по следующему алгоритму:

  1. Сначала нужно проверить, работает ли выбранная страна с соглашением о выдаче «голубой карты».
  2. Найдите работодателя, готового нанять вас и уплачивать предусмотренные при этом налоге.
  3. Подыщите жилье и соберите пакет документов. Подайте его в Консульство выбранного государства.
  4. Дождитесь рассмотрения бумаг. При положительном исходе вы получите рабочую визу, и в течение 2 суток должны будете явиться на работу.

В обязательный пакет документов на получения карты входят:

  • паспорт для выезда за границу;
  • фото;
  • справка об отсутствии судимости;
  • медицинская справка;
  • диплом о высшем образовании;
  • трудовая книжка, подтверждающая опыт работы по специальности;
  • контракт с предполагаемым работодателем, в котором указана зарплата, превышающая минимальную в стране в 1,5 раза;
  • медицинская страховка.

Рассматриваются документы в течение 3-х месяцев. В Консульстве имеют право запросить дополнительные бумаги, чтобы подтвердить ваши намерения. После получения положительного ответа можно приступать к своим обязанностям. Выдается карта на срок контракта. Если вы потеряете работу по своей инициативе, она будет аннулирована. При разрыве трудовых отношений по инициативе компании вы имеете право остаться в стране и найти новую работу.

Источник: http://ofice-life.ru/v-poiskah-raboti/kak-i-gde-mozhno-poluchit-razreshenie-na-rabotu-v-evrope.html

Как получить разрешение на работу в Европе?

Надоело работать за копейки, и хотите поехать трудоустроиться где-то за границей? Ну да, там зарплаты на порядок выше, да и уровень жизни там куда выше. Причем поехать не на сезонную работу или что-то вроде разных там строек, шабашек и т.п., а на нормальную работу с официальным трудоустройством. Уже и вакансии в интернете начали просматривать? Но не все так просто. В этой статье рассмотрим один из «подводных камней» для наших соотечественников, решивших потрудиться на благо другой державы, а также о некоторых нюансах как получить разрешение на работу в Европе.

Что такое разрешение на работу в ЕС?

Многие решаются вот так «свалить за бугор подзаработать», и многих останавливает одна небольшая формальность. Нет, не виза, эту проблему в случай чего можно всеми правдами и неправдами уладить. Для работы в европейских странах (конкретнее – в админ.единицах Европейского Союза) нужно разрешение на работу.

Причем нет общего такого документа, позволяющего работать в вышеупомянутых государствах (то есть получил «добро» и поехал работать куда хочешь, будь то Италия, Германия или Швеция), а специальный орган в каждой стране дает конкретное разрешение на трудоустройство именно в ней.

Получил позволение – езжай трудись, в обратном направлении система не функционирует, то есть нельзя найти работу, а потом уже пытаться получить «добро» от властей той страны. Многие так и не сумели осуществить свою задумку, но почему?

Критерии получения разрешения на работу в европейских странах

Чтобы получить заветное приглашение на работу, нужно чтобы выполнялся ряд условий. Почти для всех стран он одинаковый, могут быть некоторые расхождения. Итак:

  • Проще все трудоустроиться по дефицитным специальностям (например, в некоторых регионах нехватка медиков, востребованы инженеры, специалисты IT), во многих державах эти профессии утверждены.
  • Вы должны иметь высшее профильное образование и быть настоящим профи своего дела (например, высококлассным «айтишником»).
  • Организация, берущая вас на работу, должна сначала попытаться взять на вакантную должность гражданина с паспортом ЕС. Если же такого найти не удалось, шанс трудоустроиться получат представители других национальностей.
  • Работать за полцены (что было бы и вам неплохо, и работодателю выгодно) не получится, ведь даже для иностранцев есть установленный уровень зп.
Читайте так же:  Заявление на отсрочку платежа по кредиту образец

Вопросом касательно вашего трудоустройства будет заниматься компания, в которой вы собираетесь получить место. Но не всегда все зависит от работодателя и его желания взять вас на работу. Даже если есть взаимное согласие или даже больше – подписан предварительный контракт – не спешите радоваться. Последнее слово за иммиграционными органами страны.

Очень часто эти органы народной власти отказывают в трудоустройстве по весьма странным причинам. Юридически они обоснованы правильно соответственно законов страны, но с точки здравого смысла могут показаться абсурдными. Все из-за перенасыщенности большинства стран трудовыми мигрантами, вот и вся «здравая» причина, чтоб вы понимали.

Также помехой могут быть и другие факторы. Например, высокий уровень безработицы в определенных регионах (в частности, Южная Европа). Латвия, Литва и Эстония, как мы знаем, входят в состав ЕС, поэтому многие «русскоговорящие» должности занимают именно граждане Прибалтики.

Все условия и требования тщательно проверяются гос.органами, так что на «авось проскочу» не надейтесь. Но некоторые лазейки все же есть. Например, различные программы для студентов (поработав однажды летом в рамках определенной программы, вам легче будет вернуться в другую страну еще раз).

Или же вы являетесь сотрудником международной организации (вас могут перевести на аналогичную должность в другую державу). Еще один вариант – иметь супруга (-у) с паспортом ЕС, тогда, скорей всего, у вас не возникнет проблем с работой на родине избранника (-цы).

Заниматься этим вопросом нужно очень серьезно, и возможно добьетесь успеха. Ведь никто не утверждает, что это безнадежно. Можете также попробовать узнать на нашем форуме необходимую информацию у тех, кто уже проходил через это.

Источник: http://nazarabotki.info/articles/58-kak-poluchit-razreshenie-na-rabotu-v-evrope.html

Как найти работу в Европе

Европейские страны — это страны больших возможностей. Посетить хотя бы одну страну, хотят абсолютно все. А половина из них хотят остаться работать — тем более в связи со сложившейся ситуацией в Украине. Заработная плата низкая, условия работы жесткие, а цены непомерно высокие. А жить хорошо хочется всем, поэтому и возникает вопрос “Как найти работу в Европе”.

Документы для работы в Европе

В первую очередь, для работы в Европе нужны соответствующие документы, которые дают право длительное время находиться на территории европейской страны, и быть официально трудоустроенным. Конечно, находятся те, кто уезжает по туристической визе, потому что ее легче получить, и остаются в стране нелегалами. Но это нарушение закона, и может повлечь за собой ряд проблем и неприятностей. Поэтому если вы хотите спокойно работать и быть под защитой государства, то настоятельно рекомендуется оформлять именно рабочую визу.

Для каждой страны пакет документов свой. Но основными являются — разрешение на работу и рабочая виза.

Рабочая виза

Данный документ выдается посольством на определенный период: полгода — год. Для того, чтобы ее оформить, нужно предоставить:

  1. внутренний паспорт
  2. заграничный паспорт
  3. свидетельство о рождении
  4. справку о несудимости
  5. приглашение на работу от компании
  6. заполненные анкеты
  7. медицинская страховка
  8. оплата консульских сборов
  9. фотографии
  10. ксерокопии всех документов.

Этот список может меняться в зависимости от страны, в которую открываете визу. Важно учитывать то, что получение такого документа дело не быстрое и довольно сложное.

Причины отказа в получении визы

Процент отказов в получении заветной бумажки, которая дает возможность найти работу в Европе, не низкий. Наиболее частые причины отказа следующие:

  • Работодатель не предоставил в посольство документы доказывающие, что нашёл подходящую кандидатуру с паспортом стран ЕС.
  • Очень важным моментом является то, что многие страны Европы не предоставляют работу неквалифицированным специалистам. Поэтому если вы не являетесь обладателем диплома о высшем образовании, то шанс попасть на работу за границу снижается.
  • Еще одним фактором влияющим на получение визы является ваша заработная плата. Она не должна быть ниже установленного правительством уровня для иностранцев.

Поэтому лучше всего обратиться в специальные агентства, которые занимаются оформлением виз.

Не стоит упускать также то, что разрешение на работу действительно только в той стране, в которой вы его получили. Например, польская виза не дает права на работу в Германии.

Также, для украинцев трудностью при устройстве на работу в Европе является языковой барьер. Практически все работодатели выставляют условие владения языком. Но есть специальности, в которых этот фактор не так уж и важен — это могут быть грузчики, дальнобойщики, строители, уборщики и прочие разнорабочие.

Работа за границей — где лучше

Европа Европе рознь, поэтому при выборе страны для работы за границей нужно адекватно оценивать свои силы и возможности. В связи с высоким уровнем безработицы в некоторых странах Евросоюза, они совсем не принимают заграничных рабочих.

Испания

Это страна в которой показатель безработицы высокий и составляет порядка 20%. Но для украинцев возможна работа в этой стране в сфере IT-технологий, строительства и медицины. Работник должен владеть испанским и английским языками. Образование и опыт работы должны полностью соответствовать доступной должности. Никаких дополнительных документов, кроме разрешения и визы, на работу не требуется. Разрешение выдается на год, с возможностью продления. Средняя заработная плата для специалиста с дипломом составляет 1700 евро. Для неквалифицированных работников — 600 евро.

Великобритания

Эта страна не славится безработицей, она составляет всего 4,9%. Великобритания — хороший вариант для украинцев добиться успеха и значительно повысить уровень дохода. Основным фактором, который влияет на получение рабочей визы является знание языка, которое должно быть подтверждено сертификатом. С помощью специального сервиса нужно подтвердить свою квалификацию, так как не все дипломы соответствуют требованиям британского законодательства. Также, есть дополнительный пункт, который должен учесть работодатель. Существует своеобразная биржа, на которой размещается вакантное рабочее место и только если в течение 28 дней не находится “местная” подходящая кандидатура, работодатель может пригласить иностранца. Называется такая процедура Resident Labour Market Test. Средняя заработная плата здесь 2300 евро в месяц. Наиболее востребованные профессии — это финансисты, работники банковской сферы, программисты и врачи.

Литва

В этой стране государство делает все для того, чтобы в первую очередь обеспечить работой местное население. Безработица составляет 8%. Но для жителей Украины в Литве найти работу не составит труда. Хорошим плюсом является то, что большая часть населения владеет русским и украинским языком. Поэтому адаптироваться будет легко. Для работы на территории Литвы необходимо получить разрешение как рабочему, так и работодателю. Компания, как и в Великобритании, должна предоставить документы на биржу труда, о том, что среди литовцев и других жителей Европы нет подходящей кандидатуры. Разрешение на работу выдается не более чем на два года, с возможностью дальнейшего продления. Средняя заработная плата 580 евро. Наиболее востребованные профессии — это водители грузовых авто, строители, повара, менеджеры, инженеры и прочие. Помимо основных документов для получения рабочей визы, могут понадобиться биометрические данные например, отпечаток пальца.

Читайте так же:  Банк открытие рефинансирование военной ипотеки

Германия

Для Украинцев устроиться на работу в Германию довольно сложно. Сказывается высокая конкуренция. Уровень безработицы составляет всего 4%. Но если вы квалифицированный специалист в сфере информационных технологий, то получить высокооплачиваемую работу вполне реально. Для этого нужно получить разрешение на работу, а по приезду пройти обязательную регистрацию по месту жительства. Германия выдает несколько видов разрешений на работу — общая занятость, специалист высокой квалификации, самозанятость. Идеальным вариантом будет получение Голубой карты ЕС. Для того, чтобы занимать хорошую должность, необходимо знание государственного языка. Без него вы будете низкоквалифицированным рабочим. Еще нужно обязательно подтвердить свой диплом. Для украинцев в 2017 году доступны такие вакансии, как IT — специалисты, банкиры, медицинские работники, преподаватели, няни и сиделки. Средняя зарплата 3500 евро.

Канада

Самая популярная страна для иммигрантов. Очень высокий уровень конкуренции среди вакантных мест. Население Канады составляет 35,4 млн человек, при этом уровень безработицы 7%. Правительство стремится обеспечить работой канадцев, поэтому главная задача соискателя — найти работодателя и убедить его, что именно вас нужно взять на работу. Для более доступного устройства, правительство Канады организовало специальные программы для иностранных работников. Например, Federal Skilled Worker и Federal Skilled Trades. Для того, чтобы получить разрешение на работу, помимо основных документов вам нужно продемонстрировать готовность уехать из страны после окончания рабочего контракта; не предоставлять угрозу стране; доказать финансовую состоятельность на первое время проживания в Канаде. Для таких профессий как журналист, художник, спортсмен, религиозный деятель и бизнесмен разрешение на работу не требуется. Средняя заработная плата в Канаде составляет 3800 долларов в месяц.

Советы как найти работу в Европе

К поиску работы в Европе нужно отнестись максимально серьезно. Есть несколько советов, как правильно подбирать работу:

В поиске работы, главное вера в себя и свои силы. Для достижения хороших результатов не пытайтесь обойти закон, тем более в тех странах, в которых вы не местный житель.

Источник: http://hh.ua/article/20406

Работа
с румынским
паспортом

Наиболее важная причина оформления румынского паспорта для граждан России – свободная трудовая миграция по территории Европейского Союза. С 2014 года работа в ЕС с румынским паспортом осуществляется без каких-либо ограничений. Это означает, что граждане Румынии имеют право легально трудоустроиться во всех странах Евросоюза, а также в Норвегии, Исландии, Лихтенштейне и Швейцарии наравне с гражданами других государств ЕС. При этом нет необходимости оформлять разрешение на работу и предварительно открывать визу (обязательные условия для трудоустройства иностранных граждан в Европе). С получением второго паспорта Румынии Вы получаете право беспрепятственно работать на территории ЕС.

Работа с румынским паспортом в странах Евросоюза строго регламентируется Директивой 2004/38/ЕС европейского парламента и совета. Документ защищает не только все трудовые права и обязанности граждан Евросоюза, но и обеспечивает обладателей румынского паспорта возможностью выбора страны для постоянного проживания.

Преимущества
трудоустройства в ЕС с румынским паспортом

Право выбора любой страны Европейского союза для трудоустройства и проживания

Нет необходимости в открытии визы и получении разрешения на работу

Работа для граждан ЕС более высокооплачиваема, чем для иностранцев

Наличие паспорта Евросоюза резко увеличивает шанс занять лучшую вакансиюв европейских компаниях

Официальное трудоустройство с оплачиваемым отпуском и больничным

Безвизовое пересечение европейских границ

Право получения пенсионного пособия уже после 1 года официального трудоустройства

Пользование качественными медицинскими услугами

Источник: http://rumunia.ru/passport-rumunii/rabota-s-rumunskim-pasportom.html

Как мы поможем Вам
иммигрировать в ЕС

Сбор и подготовка
документов

Персональное
сопровождение при подаче на гражданство

Подготовка
к сдаче присяги

Получение второго
гражданства

Оформление внутренних
европейских документов

Преимущества
Работы с нами

Легко
профессиональная юридическая помощь и сопровождение

Законно
оформление паспорта ЕС согласно румынскому законодательству

Быстро
получение гражданства Евросоюза за 6-8 месяцев

Отзывы клиентов

Антонина, 35 лет, Казань

Здравствуйте! Хочу выразить благодарность компании Rumunia.ru за помощь в получении европейского гражданства. Спасибо за грамотную консультацию и личное сопровождение юриста.

Николай, 27 лет, Санкт-Петербург

Добрый день. Меня зовут Николай. Rumunia.ru – спасибо вам за быстрое получение паспорта ЕС. Никогда не думал, что это настолько реально и просто. Теперь я с легкостью путешествую по Европе и легально работаю в Германии.

Ольга, 32 года, Красноярск

Благодаря Вам моя семья стала гражданами ЕС. Мы с мужем наконец открыли свой бизнес в Праге, о котором всегда мечтали, а детям обеспечили хорошее, а главное – бесплатное образование. Очень довольны, что обратились именно к Вам. Спасибо.

Источник: http://rumunia.ru/

Разрешение на работу в евросоюзе для россиян

Где легче найти работу мигрантам, родившимся не в странах Евросоюза? Наиболее гостеприимной страной в этом смысле является Германия. К такому выводу пришли специалисты брюссельской организации Migration Policy Group при поддержке Немецкого совета фондов миграции и интеграции в ходе исследования проблем миграции в европейских странах.

Берлин и Штуттгарт яляются наиболее благоприятными городами для приезжих — только 36% и 47% респондентов сообщили, что при попытках устроиться на работу у них возникают трудности. Для сравнения: в Милане, Брюсселе и Лиссабоне эта цифра достигает 70%, приводит данные исследования журнал Euromag.

Одна из самых больших проблем для мигрантов — получить долгосрочную работу. Найти легальную работу по найму в южной части Европы, по мнению от 21% до 48% опрошенных, и вовсе не представляется возможным. В северных областях существует проблема дискриминации, а также непризнания иностранных дипломов и сертификатов. Однако и здесь Берлин со Штуттгартом показывают результаты выше среднего.

Видео (кликните для воспроизведения).

Согласно исследованиям, всего 18% в Берлине и 13% в Штуттгарте мигрантов вынуждены заниматься менее квалифицированным трудом, чем на родине.

Работа в Германии и Европе

Большинство из тех, кто желает переехать заграницу, отказывают себе в такой мечте. И только потому, что думают, что без образования в Европе их не возьмет на работу ни один работодатель. Но, в это немного не так. Например, в Германии или Австрии, есть такие специальности, работать на которых можно и без какого-либо диплома.

Иногда бывает так, что нам необходимы деньги, и тогда люди готовы работать на какой угодно работе. А если вы находитесь в другой стране, то ваши финансовые возможности еще больше ограничиваются, поэтому вам необходимо срочно найти работу или хотя бы подработку.

В принципе, если размышлять логически, то любой человек из любой страны может устроиться на одну из работ, но при условии, что он владеет базовыми знаниями немецкого языка. В ином случае ему требуется репетитор немецкого языка, и не в тот момент, когда он уже приехал в Германию, а лучше позаботиться об этом в период пребывания на родине.

Читайте так же:  Призыв в армию в 20 лет

Каждый может попробовать себя в сфере торговли, тут не обязательно иметь какое-то образование, кроме специальных знаний. В продуктовом магазине или в торговых сетях всегда можно найти свободную вакансию на должность продавца или мерчендайзера. В обязанности таких людей входит расставлять товары на полках, помогать на кассе, так же можно работать на складских должностях. При этом не рассчитывая на руководящие должности.

Но, стоит учитывать, что поиском сотрудников и предоставлением вакансий занимаются не сами работодатели, а аутсорсинговые компании. Они, по большому счету, и занимаются подбором персонала. Поэтому, если вы решили поработать в одном из продуктовых магазинов, то для начала узнайте, по какому принципу подбирают персонал.

Если магазин работает с аутсорсинговой компанией, то необходимо уточнить, какая фирма помогает магазину искать работников. Тогда вы будете знать, куда вам обращаться, чтобы устроиться на желаемую должность.

Если вы решили поехать во Францию, то кроме некоторых навыков в работе, вам так же необходимо знать французский язык. Поэтому репетитор по французскому языку в Москве, в Петербурге или в Красноярске поможет вам овладеть минимальными знаниями.

Такого знания языка вам хватит, чтобы устроиться на работу в какую-нибудь мастерскую. Практически в каждой из них найдутся обязанности, которые может выполнять человек без предварительного обучения. Конечно, в основном такая работа будет связана с тяжелым физическим трудом.

Так же, если у вас нет специального образования, и вы решили поехать в Германию, Францию или другую европейскую страну, то в первое время можно попробовать себя в роли резчика овощей и фруктов в местном ресторане. Так же можно устроиться уборщиком или мыть посуду. Выбор низкоквалифицированных должностей для эмигрантов, достаточно обширен.

Неважно, куда вы решите устроиться на первое время, чтобы закрепиться в этой стране, главное помнить несколько важных правил. Нужно учитывать, что если вы работаете без специального образования или не имеете каких-либо навыков, то и зарплата в этом случае будет соответствующая.

Главное понимать, что на таких должностях не нужно пребывать всю жизнь. Такая работа, является безотказным вариантом, который подойдет для заработка денег, достаточных для проживания. А потому можно и нужно получить образование, и получить желаемую профессию, а также усовершенствовать свои знания в языке, для прохождения по карьерной лестнице вверх.

Так же вы должны понимать, что где бы вы ни работали в магазине или в мастерской, через некоторое время, вам могут предложить выполнять другие функции, которые обычно возлагают на уже обученный персонал.

Поэтому, если у вас нет оконченного образования, то вам все-таки необходимо задуматься об этом, либо хотя бы пройти специальные курсы, чтобы вы могли претендовать на более высокую зарплату.

Источник: http://eurabota.com/news-27-06-2012-gle-legche-nayti-rabotu-v-evrope/

В Румынии разработали 65-уровневую
защиту для паспортов

В Министерстве внутренних дел Румынии заявили о создании и введении электронных паспортов нового поколения. В документах улучшена система защиты за счет дополнительных уникальных элементов. По словам представителей румынского Министерства иностранных дел, усовершенствованные удостоверения являются одними из самых безопасных на международном уровне. Паспорта старого образца, которыми сегодня пользуются граждане Румынии, считаются действительными до окончания указанного срока действия.

Современные электронные паспорта имеют 65 защитных элементов, которые невозможно подделать. На каждой странице документа размещен специально разработанный рисунок главных исторических объектов и туристических достопримечательностей, таких как Триумфальная арка, дельта Дуная, Красное озеро, монастырь Бырсана. Используются также уникальные чернила, методы печати, оптические элементы, бумага с водяным знаком, металлической и флуоресцентной нитью, которая под воздействием ультрафиолета светится красным, зеленым и желтым цветами. Паспорт сшит специальной трехцветной нитью. Без дополнительных устройств можно увидеть только часть защитных элементов. Для остальных понадобится специальное техническое оборудование.

По словам главы Национального паспортного управления Мирела Тоанкэ, с новыми документами Румыния сделала серьезный шаг на пути к усилению защиты от мошенничества. Благодаря внедренным элементам румынский паспорт занял позицию самого безопасного в мире.

В министерстве заявили, что усовершенствование защиты не станет причиной изменения стоимости оформления документов. Новый паспорт будет действителен в течение 10 лет. Как и прежде, граждане Румынии могут получить удостоверение, оплатив 258 лей.

Румыния – новый председатель Совета ЕС

Румыния – новый председатель
Совета ЕС

С первого дня 2019 года Румыния впервые возглавила Совет Евросоюза. Знаковое событие для страны пройдет под лозунгом «Сплоченность, общая европейская ценность».

21 декабря 2018 года федеральный канцлер Австрии Себастьян Курц на официальной встрече, которая состоялась в Бухаресте, символически передал председательство в Совете Европейского союза, президенту Румынии Клаусу Йоханнису и премьер-министру Виорике Дэнчилэ. Срок управления Советом ЕС продлится шесть месяцев с 1 января по 30 июня, после чего в порядке ротации руководство Советом ЕС перейдет к Финляндии.

Каждому председательствующему государству предоставляется право поднимать приоритетные темы для своей страны. Румыния выделила наиболее значимые вопросы в плане, которому намерена безукоризненно следовать на посту председателя ЕС.

Ключевой задачей Румынии является возможность укрепления своих позиций на мировой арене за счет подписания Шенгенского соглашения. По мнению Жан-Клода Юнкера, еще до конца мандата нынешней Европейской комиссии в 2019 году Румыния войдет в Шенген. В свою очередь, румынским правительством будут приняты максимальные усилия для получения статуса страны Шенгенской зоны в ближайшие полгода.

На посту председателя Румыния планирует заботиться об усилении внутренней безопасности, увеличении взаимодействия систем безопасности ЕС, защите киберпространства, а также увеличении защитных мер союза против кибератак.

В фокус задач Румынии входит повышение позиций Европейского союза, как глобального игрока во всем мире. Руководство государства намерено укрепить внешнюю безопасность и оборонные возможности ЕС в тесном взаимодействии с НАТО, при акценте на объединение стратегического партнерства ЕС-НАТО.

Также в период председательства Румыния планирует развитие политики против дискриминации во всех проявлениях. Председатель ЕС собирается продолжить борьбу за привлечение граждан, особенно молодежи, в общеевропейские дебаты, предоставление равенства шансов, а также равных прав для женщин и мужчин.

Огнян Златев, как представитель Еврокомиссии, заявил, что Румыния соответствует всем критериям, позволяющим стране присоединиться к Шенгену. Поэтому вступление Румынии в Шенгенскую зону произойдет одноэтапно: по морским, воздушным и сухопутным границам.

Источник: http://rumunia.ru/blog/

Разрешение на работу в евросоюзе для россиян

Рабочая виза отличается от туристической, а также от Голубой карты, ВНЖ и других подвидов документов для легального проживания за границей. Получить рабочую визу в страны Европы или Америки можно, но перед этим необходимо узнать все условия выдачи документов, разобраться, где это можно сделать дешевле и с минимальными усилиями.

Рабочая виза в страны Европы подразумевает получение временного документа, с которым можно легально трудоустроиться, получить заработную плату. Только при наличии рабочей визы эмигрант имеет право пребывать на территории страны, получить медицинскую страховку от работодателя, и другие виды социальной защиты.

ВНИМАНИЕ! Если рабочей визы нет, человека могут обмануть мошенники, оставить без заработной платы и жилья. В дальнейшем работа без документов приводит к депортации из страны с возможным наложением штрафов и запретом на въезд.

Куда легко получить рабочую визу

В странах Евросоюза условия для получения рабочей визы разные. Топ-10 стран, в которые получить визу относительно просто:

Читайте так же:  Исковое заявление о снятии дисциплинарного взыскания

Рейтинг выбран на основе:

  • количества требуемых документов;
  • стоимости оформления бумаг;
  • необходимости беседы с работодателем или с консулом;
  • затрат времени на поиск работы.

В таких странах, как Италия, Испания, Германия, которые также привлекательны для мигрантов, в 2018 году были установлены квоты. Эти квоты ограничивают количество новоприбывшей рабочей силы в лице мигрантов. Введение квот объясняется тем, что количество мигрантов (в особенности со стран Африки и Ближнего Востока) увеличилось, а количество рабочих мест осталось неизменным. Поэтому местные жители иногда затрудняются найти хорошую должность.

В квотах также учитываются сезонные потребности и разновидности работ. Обычно, на сезон сбора овощей и фруктов допускается большее количество людей.

Иногда в квоты не входят представители некоторых специальностей (вроде ИТ-должностей в Италии).

Все страны Европы, а также Канада и США требуют предварительного приглашения или контракта с работодателем. Чтобы получить контракт, с владельцем иностранной компании связываются посредники. Они за дополнительную плату помогают свести работодателя с представителем профессии. За заключенный контракт с мигрантов снимается определенный процент от первой заработной платы.

Готовые контракты требуют: Канада, США, Германия, Франция, Италия, Испания, Швейцария, Австрия, Швеция, Дания. А вот, например, в Польше или в Чехии достаточно приглашения от работодателя с последующим заключением контракта на месте или для рассмотрения кандидатуры.

В Канаде, Германии, Швеции наиболее жесткие условия. Согласно новым требованиям, кроме перечня личных документов, подтверждения платежеспособности, необходимо доказательство отсутствия желания мигранта въехать в страну на ПМЖ. Кроме того, на рабочее место мигранта не должно быть претендентов среди коренных жителей.

Ряд стран по медицинской, сельскохозяйственной и инженерной специальностях требует наличие опыта работы, желательно в странах Европы или Америки. Предварительно с кандидатом на должность проводится собеседование. Именно тогда важно убедить консула, приготовить полный пакет документов и изъявить нежелание оставаться в стране.

Как быстрее получить рабочую визу

Получить рабочую визу легче, если:

  • есть приглашение от работодателя (иногда это обязательное условие);
  • есть опыт иностранной работы или предыдущие въезды в страну, успешно завершившиеся;
  • имеется высшее образование и работа по той же специальности (так называемые, молодые квалифицированные кадры);
  • высшее или среднее образование мигрант получал в этой стране.

Если не требуется личной беседы с консулом, то сроки одобрения заявки после подачи составляют от трех до десяти рабочих дней. Консульство Италии, Испании разглядывают поданные заявки до трех месяцев.

Дополнительные документы, которые могут потребоваться в консульстве:

  • подтверждение знаний языка;
  • трудовая книжка;
  • медицинская страховка;
  • подтверждение квалификации (для высококвалифициванных должностей врача, инженера-строителя, учителя).

Чаще всего в выдаче рабочих виз отказывают такие страны Европы:

  • Германия (до 73,5% отказов);
  • Швейцария (70%);
  • Автрия (65%);
  • Швеция (до 64%);
  • Норвегия (до 60%);
  • Великобритания (до 55%).

Чтобы в таких странах получить рабочую визу, а также вид на жительство в дальнейшем, можно зарегистрировать свой бизнес. Для этого предварительно можно приехать в государство по туристической визе, а при повторном визите предъявить права на ведение собственного дела. Перед получением ВНЖ возможна выдача виз для предпринимателей (например, в Испании это виза типа D или Е).

ВНИМАНИЕ! Рабочая виза в большинство стран не требуется волонтерам, но получать деньги за свою основную или неосновную деятельность нельзя.

Также за рабочей визой должно обязательно числиться одно место. То есть, при смене адреса или места работы, мигранту необходимо обязательно обратиться в местный орган полиции для фиксации изменений и их подачи в местное консульство.

Стоимость документации

Для жителей Украины и Беларуси стоимость снижена по причине достижения двустороннего соглашения правительств государств. То есть, необходимо будет оплатить исключительно визовые сборы в размере до 20 евро. Для жителей России стоимость визы в Польшу относительно дешевая, на уровне 60 евро. Цена остается на том же уровне при оформлении визы в страны Прибалтики, Чехию. Стоимость рабочей визы в остальные страны начинается от 100 евро (например, 146 евро нужно, чтобы оформить этот тип документа для выезда в Италию в 2018 году). А еще сумму до 20 евро нужно будет потратить на подготовку документации и копий бумаг, их перевода на иностранный язык.

Проще всего получить рабочую визу после предварительной консультации в частных компаниях. Важно найти добросовестного посредника, что будет способствовать быстрому поиску работы со связью с работодателем. Посредники занимаются изучением контракта с работодателем, а также его переводом, подписью, сбором документов.

Источник: http://rumigration.com/rabochaya-viza-legko

Работа в других странах по польской визе: куда поехать и как устроиться

В современном мире трудовым мигрантам даны все возможности для переезда в более экономически развитую страну с дальнейшим легальным трудоустройством. Россияне, поработавшие в Польше, часто смотря дальше на запад – в страны с более высоким уровнем жизни и заработными платами. Реально ли устроиться на работу с польской визой, например, в Германии? Европейские государства лояльно относятся к людям, мигрирующим из восточных государств, работа в других странах по польской визе вполне реальна.

В каких странах можно работать по польской визе

Польская виза открывает для трудовых мигрантов двери на запад, но утверждение, что одного документа окажется достаточно для трудоустройства – ошибочно. Шенгенская зона, хотя и упрощает пересечение границы, не отменяет следующего правила: национальная виза дает разрешение на трудоустройство непосредственно в той стране, где она выдана.

Основные отличия национальной и шенгенской виз, процедура и сроки оформления описаны в статье “Оформление национальной визы D“.

Лет двадцать назад на этом стоило бы поставить точку, но глобализация сделала свое дело. Вступив в Европейский союз, Польша впустила в свою страну множество транснациональных корпораций, уже работающих в Европе. Они принесли стране инвестиции и связали тесными трудовыми отношениями с ЕС.

Трудоустройство по визовым документам Польши в Германии, Норвегии, Чехии, Эстонии и других странах ЕС доступно для работников компаний, имеющих филиалы в других государствах.

Например, россиянина интересует работа в Германии с польской рабочей визой – ему стоит поискать корпорацию, работающую и в Польше, и в Германии.

Данный алгоритм был создан прежде всего для удобства ведения бизнеса – фирмы получили возможность без лишней бумажной волокиты отправлять персонал из одного филиала в другой на несколько месяцев.

Действует данная юридическая норматива и для предприятий, связанных между собой договорами. Воспользоваться возможностью для переезда в страну с более высокими заработными платами могут и трудовые мигранты из Российской Федерации. Устроиться работать в другой стране можно по Карте побыту, рабочей/воеводской визе, выданной в Польше.

Читайте так же:  Продление срока ареста на имущество

Виза ван дер Эльста – обязательна для трудоустройства в ЕС

Виза ван дер Эльста или Van der Elst visa – документ, придуманный специально для трудовых мигрантов не из стран Европейского союза. Он является обязательным для каждого россиянина, планирующего работать в одной из стран ЕС по рабочей визе другой его страны.

Несмотря на то, что виза была официально введена по решению Европейского суда, ее признают не все страны союза.

Бельгия принимает трудовых мигрантов по Van der Elst visa при условии действующего разрешения на работу в Польше и трудового контракта, а в Италии устроиться по этому документу не получится.

Наиболее лояльными оказались условия трудоустройства по польской визе в соседней с ней Германии. Именно ее чаще всего выбирают жители Восточной Европы для временного трудоустройства по визе ван дер Эльста.

Пройдите социологический опрос!

Как и где получить визу Van der Elst visa

Для украинцев, россиян и белорусов алгоритм получения визы будет идентичным. Оформлением Van der Elst visa в Польше занимаются консульские отделы посольств европейских государств. Например, Германия выдает сотрудникам визу такого рода только через консульский отдел, расположенный в Варшаве.

Обращения обрабатываются в порядке очереди, а документы принимаются только от непосредственных работников или их законных представителей.

Первым делом специалист должен позаботиться о наличии таких документов:

  • Загранпаспорт гражданина (действительный шесть и больше месяцев).
  • Документ, на основе которого работник пребывает и ведет трудовую деятельность на территории Польши (национальная виза D 05, воеводская виза или Карта побыту).
  • Фотография заявителя для оформления визы Van der Elst.
  • Трудовой договор сотрудника с польским работодателем.
  • Договор между польским работодателем и компанией, в которую сотрудник хочет устроиться (если миграция происходит в рамках одного юридического лица из одного филиала в другой, документ в консульство предъявлять не требуется).
  • Заявление работодателя о направлении на работу.
  • Страховка (А1+ карта EKUZ).
  • Заявление на получение визы на основе польских документов (бланк можно скачать на сайте посольства или взять лично в консульском отделе страны ЕС в Польше).

Работа в Европе по Карте поляка

В отличие от Карты побыту, Карта поляка не входит в перечень документов, дающих право работать на территории ЕС. Однако с Картой поляка оформление любой визы, в том числе D 05, пройдет быстрее. Кроме того, держатели карты освобождаются от консульского сбора. С такой картой можно оформить гражданство и затем переехать в Польшу на ПМЖ.

Как правило, больше всего проблем у соискателей возникает с заполнением объемного заявления, которое больше похоже на анкету. Заполнять его нужно в двух экземплярах и на языке той страны, куда гражданин планирует уехать на работу.

Информацию следует вносить точно и тщательно – любое несоответствие в перспективе может стать поводом для отказа в открытии визы.

Пройдемся по основным ошибкам, которые могут привести к отказу:

  • паспортные данные переводить на другой язык не нужно;
  • дата и место получения документа вписываются в анкету при помощи транслитерации, а ФИО – как указано в заграничном паспорте;
  • гражданство указывается в формате прилагательного, а не страны гражданства: не “Россия”, а “российский” соответственно;
  • дойдя до блока с контактными данными, снова воспользуйтесь транслитерацией. Например, улица Цветочная в анкете должна быть вписана как Cvetochnaja;
  • раздел «референции» предназначен для данных работодателя в той стране, куда направляется заявитель. Контакты вносите обязательно действующие и правильные: в консульстве проводят глубокую проверку и требуют подтверждения командировки у всех сторон.

Полученная виза Van der Elst для работы в Евросоюзе не выдается на отдельном носителе, а проставляется работнику в действующий заграничный паспорт.

Стоимость и сроки оформления

Консульский сбор при оформлении визы может отличаться в зависимости от страны. Van der Elst visa для Германии обойдется в 75 евро. Будьте готовы к тому, что придется оплатить и некоторые другие услуги консульства, доставку документов, переводы и так далее. Крайне внимательно собирать документы и заполнять анкету важно еще и потому, что консульский сбор в случае отказа не возвращается, и каждая новая попытка подачи будет сопровождаться тратами.

Сроки оформления визы напрямую связаны с очередью и количеством заявок, поступающих в консульство. В среднем выездные документы работник получает через 2-3 недели. В период горячего туристического сезона сроки продлевают. Оптимальным вариантом считается подача бумаг за 2-3 месяца до ориентировочного трудоустройства на новом месте.

Сколько времени можно работать в других странах по польской визе

Национальная виза D 05 дает возможность работать в другой стране ЕС только на протяжении трех месяцев.

Более лояльные условия предусмотрены для держателей Воеводской визы. Пребывать на территории страны ЕС такие работники могут также три месяца, но с правом продления. Для этого сотрудник должен покинуть территорию страны в установленный срок (не позднее, чем через 90 дней) получить командировочные документы, визу ван дер Эльста, и продолжить работу.

Карта побыту предназначена для долгосрочного трудоустройства.

Последствия нелегальной работы

Посредники, предлагающие вакансии без визы ван дер Эльста, нарушают законодательство Европейского союза. Трудовая деятельность на основе документов, выданных другим членом ЕС без визы Van der Elst, является нелегальной и влечет за собой последствия.

Во-первых, предусмотрены денежные взыскания. Пострадают при этом как работник, так и фирма.

Во-вторых, если правительству станет известно о незаконном пребывании на территории страны, работника попросту депортируют. Жестоко караются и фирмы, принимающие к себе нелегалов или направляющие их в другую страну – вплоть до закрытия или запрета на ведение бизнеса на территории страны.

Именно поэтому крупные именитые компании не предлагают работу нелегально, а вакансии без оформления визы Van der Elst размещаются в основном мошенническими фирмами, которые бросают клиента на произвол судьбы, едва тот пересекает границу другого государства Европейского союза.

Нелегальному трудовому мигранту будет сложно устроиться в Европе в дальнейшем. Он не сможет въехать в страны Шенгена на протяжении пяти лет. Но даже по окончании срока наказания – оформить визу окажется очень сложно из-за нарушения визового режима.

Как правильно выбрать посредника

Кадровые агентства работают по всей Европе, львиная доля вакансий, размещенных в интернете, закреплена за определенной компанией. Искать работу без посредника сложно и долго. Именно поэтому фирмы-посредники так привлекательны для соискателей.

Заключение

В 2019 году граждане России, имеющие разрешение на работу в Польше, могут работать в Швеции, Германии, Франции и некоторых других странах. Для этого им придется оформить визу Van der Elst. Срок ее действия зависит от документа, на основе которого оформляется разрешение. Для долгосрочного трудоустройства советуем использовать польскую Карту побыту.

Видео (кликните для воспроизведения).

Источник: http://zagranportal.ru/polsha/rabota-polshy/rabota-v-stranakh-po-polskoi-vize.html

Разрешение на работу в евросоюзе для россиян
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here